Informations de base

  • Lieu de travail :  Charlevoix-Est
  • Catégorie :   Services spécialisés et autres professions
  • Date d'affichage :   du 2024-02-06 à 2025-03-28

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi :  TC - Temps complet
  • Durée :  Indéterminée - Remplacement congé de maternité
  • Heures par semaines :  35
  • Période salariale :  Horaire

Mandat

Le CIUSSS de la Capitale-Nationale recherche un(e) diététiste-nutritionniste afin de combler un remplacement à l’Hôpital de La Malbaie.

Le diététiste-nutritionniste évalue l’état nutritionnel, détermine et assure la mise en œuvre d’une stratégie d’intervention visant à adapter l’alimentation en fonction des besoins pour maintenir ou rétablir la santé. Elle participe à l’enseignement clinique.

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en diététique ou en nutrition
  • Être membre de l’Ordre professionnel des diététistes du Québec

En intégrant notre organisation, vous aurez accès à de nombreux avantages intéressants : 

• 4 semaines de vacances payées*
• 9,6 jours de congé de maladie payés *
• Programme d’aide aux employés et leurs familles (psychologue, travailleur social, nutritionniste, etc.)
• Accès gratuit à la plateforme santé et mieux-être de LifeSpeak
• Stationnement à faible coût
• Assurances collectives et régime de retraite avantageux (RREGOP)
• Nombreux rabais corporatifs (gym, spa et soins de santé, boutiques et compagnies de cellulaire)
• Activités organisationnelles (Défi entreprises, Marathon SSQ, Montée des sommets, Pentathlon des neiges)
• Formation continue offerte
• Possibilité d’avancement 

** Veuillez noter que certaines conditions s’appliquent selon le statut d’emploi et le nombre d’heures travaillées. **

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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